保山市第二人民医院人才需求情况表(模板)

2020年12月17日   点击人次: 3706   

附件 3 

  保山市第二人民医院人才需求情况表(模板)

单位简介

(1000 字以内)

 

保山市第二人民医院作为隆阳区唯一一所三级综合医院,始建于1950年4月,医疗辐射隆阳区及周边各市、县120余万人。医院占地38.45亩,业务用房面积40874平方米,现有编制床位500张,实际开放床位800张,开设22个临床科室14个护理病区,7个医技科室,1个静脉用药调配中心(PIVAS),18个综合职能科室。是保山中医药高等专科学校第二附属医院,多所医学院校的教学实习基地,中国医院协会单位会员,是上海新华医院医联体医院。是隆阳区紧密型医共体牵头单位,(隆阳区妇幼保健院、疾控中心、25家乡镇卫生院、社区服务中心27家医共体成员单位。

现有7个省级专家基层科研工作站:泌尿外科专业(省级专家王剑松专家基层工作站、省级专家杨明莹专家工作站)、妇科专业(省级专家冯云专家基层工作站、省级专家刘禄斌专家基层工作站、马艳萍专家团队工作站)肺部肿瘤M D T(省级专家李高峰教授专家团队工作站)、产科专业(省级专家董旭东专家工作站)。8个省级临床重点专科:消化内科专业、医学影像科专业、妇产科专业、泌尿外科专业、普外科专业、麻醉科专业、耳鼻喉专业、神经内科专业(补短板);6个市级临床重点专科:针灸推拿科专业、普外科专业、眼科专业、妇产科专业、呼吸内科专业、麻醉科专业。构建快速、高效、全覆盖的急危重症医疗救治体系,积极推进5大中心建设,其中胸痛中心、卒中中心、创伤中心已完成省级验收,危重孕产妇救治中心、危重儿童和新生儿救治中心已进入建设启动阶段。

2016年,保山市委市政府、区委区政府决定对医院进行异地迁建。新院区位于现保山市北城区南坝路区域,规划用地面积150亩,建设目标为编制床位数1200床、年门急诊量100万人次的三级乙等综合医院,规划总建筑面积17.4万平方米,设35个临床科室。  

人才队伍:享受云南省人民政府特殊津贴的专家2人,保山市有突出贡献的优秀专业技术人才3人,保山市市委领军人物1人,保山市中青年学术和技术带头人2人,保山市技术创新人才2人,保山市委联系专家1人,保山市名中医1人,保山市永昌名医3人,隆阳区有突出贡献的优秀专业技术人才3人,引进老年病专业博士1人。

所获殊荣:先后被授予国家级“院务公开示范单位”、全国第二批节约型公共机构示范单位等荣誉称号,被授予省级 “文明医院”、“爱婴医院”、“价格诚信单位”、“优秀见习基地”、荣获市区科技进步奖100余项。

 

 

 

 

 

 

 

招聘计划

 

岗位名称

需求人数

专业要求

学历(学位)

其他条件

临床

医师岗

10

临床医学/医学影像学/中医学/中西医临床医学/临床医学类

本科及以上(不限)

具有执业医师资格或医考成绩合格证明年龄不超过40岁,高级职称的年龄可以放宽到45岁国民教育本科及以上学历,毕业时间不限

临床岗

30

临床医学/临床医学类

本科及以上(学士及以上)

年龄不超过30岁普通招生计划(全日制)本科及以上的2019年、2020年、2021年毕业但未就业的毕业生,取得学士及以上学位证书。

护理岗(甲)

25

护理学

本科及以上(学士及以上)

2019、2020年毕业生需具有护士执业资格或护考成绩合格证明年龄不超过30岁普通招生计划(全日制)本科及以上的2019年、2020年、2021年毕业但未就业的毕业生,取得学士及以上学位证书。

护理岗(乙)

1

助产学

本科及以上(学士及以上)

2019、2020年毕业生需具有护士执业资格或护考成绩合格证明年龄不超过30岁普通招生计划(全日制)本科及以上的2019年、2020年、2021年毕业但未就业的毕业生,取得学士及以上学位证书。

影像岗

5

医学影像学/影像医学与核医学

本科及以上(学士及以上)

年龄不超过30岁普通招生计划(全日制)本科及以上的2019年、2020年、2021年毕业但未就业的毕业生,取得学士及以上学位证书。

影像技术岗

4

医学影像技术

本科及以上(学士及以上)

麻醉岗

2

麻醉学

本科及以上(学士及以上)

口腔

医学岗

2

口腔医学

本科及以上(学士及以上)

检验岗

2

临床检验诊断学

硕士研究生及以上

病理岗

1

临床医学

本科及以上(学士及以上)

病理、检验技术岗

3

医学检验技术

本科及以上(学士及以上)

眼科岗

1

眼视光医学

本科及以上(学士及以上)

财务岗

1

财务管理

本科及以上(学士及以上)

信息岗

1

计算机科学与技术/软件工程/网络工程

本科及以上(学士及以上)

年龄不超过25岁普通招生计划(全日制)本科及以上的2019年、2020年、2021年毕业但未就业的毕业生,取得学士及以上学位证书。

本次招聘人员属于编外合同制人员